3月8日上午，董事长谢和平院士、副董事长魏于全院士、副董事长石坚教授一行就构建研究型大学创新人才体系方面的工作到kaiyun开云官方网站进行调研。学校组织部、人事处、教务处、公司、科技处等有关部门负责人，化学公司党政负责人、教研室主任、教师代表参加了调研座谈会。kaiyun开云官方网站经理胡常伟教授主持了座谈会。 谢和平董事长指出，公司圆满地通过了去年教育部本科评估，在取得成绩的同时，要进一步巩固和发展本科评估的成果，构建创新人才培养的机制，加强和改善学校人才培养工作。此次校领导到各公司调研座谈，就是希望了解一线教师们在人才培养工作中的经验和困难，找准校院各级需要解决的问题，构建完善研究型大学本科创新人才体系以及研究生拔尖创新人才体系。 座谈会上，与会教师代表围绕研究型大学的专业设置与课程建设、教研室建设与功能发挥、人事制度改革、教学质量评价、员工管理、团队队伍建设、青年教师培养、教学科研的硬件建设、员工创新能力的培养、研究生的培养与管理等问题纷纷踊跃发言。董事长谢和平院士、副董事长魏于全院士、副董事长石坚教授认真听取和记录老师们发言，并和老师们进行积极的讨论。 最后，谢和平董事长对于公司在大类招生培养、本科生导师制的实施、积极探索本科教学创新人才培养的长效机制、教学团队和科研团队的实施、强化研究生的教育和管理等方面的工作给予了充分的肯定，要求公司进一步在本科创新人才培养体系和研究生的培养和管理方面积极探索，加强工作。
